Deskundige projecten Doelgroepenwerking Streekgericht Bibliotheekbeleid

halftijdse vervangingsovereenkomst voor de duur van de loopbaanonderbreking van een collega, aangevraagd tot aan het pensioen (vermoedelijk 2025)

FUNCTIEOMSCHRIJVING
Je maakt deel uit van het Streekgericht Bibliotheekbeleid Brussel (SBB) van de algemene directie Cultuur, Jeugd en Sport. Je organiseert en coördineert de projecten doelgroepenwerking van het SBB. Je rapporteert aan de adjunct van de directeur – coördinatie SBB. 

OPDRACHTEN
- Je organiseert de uitbouw van de doelgroepenwerking en blijft het operationeel ondersteunen. - Je werkt concreet een aantal bovenlokale projecten en initiatieven uit ten behoeve van de verschillende doelgroepen van de Brusselse bibliotheken. Je voert ze ook uit.
- Vanuit de kennis van het terrein geef je een inhoudelijke input in het centraal en gedecentraliseerd collectiemanagement van het SBB.
- Je ontwikkelt en onderhoudt contacten met verschillende instanties, organisaties, steunpunten, … met betrekking tot de doelgroepenwerking en het collectiemanagement.
- Je geeft advies aan de coördinator SBB met betrekking tot ontwikkelingen op het vlak van de doelgroepenwerking en het collectiemanagement.
- Je bent het aanspreekpunt voor interne en externe vragen met betrekking tot de doelgroepenwerking en het collectiemanagement van het SBB en je verzorgt de communicatie rond dit thema.
- Je organiseert of geeft vorming met betrekking tot de projecten “doelgroepenwerking” en “collectiemanagement” ten behoeve van de Brusselse bibliotheken.
- Je verzorgt de inhoudelijke input voor het vormen van de wisselcollecties.
- Je signaleert de noden en formuleert voorstellen om de dienstverlening op het vlak van de projecten “doelgroepenwerking” te verbeteren.
- Je organiseert interne en externe vergaderingen met betrekking tot de projecten en neemt ook deel.
- Je werkt samen met interne VGC-diensten/entiteiten én met externen in functie van de projecten.

Voor meer informatie met betrekking tot de functieomschrijving kan u steeds contact opnemen met mevrouw Anne Tissen, adjunct van de directeur – coördinator, via anne.tissen@vgc.be.

COMPETENTIEPROFIEL

WAARDE- EN NIVEAUGEBONDEN COMPETENTIES
- dienstbaar zijn, integer handelen en betrokken zijn (Brussel!)
- mondeling en schriftelijk vaardig zijn
- samenwerken en klantgericht handelen
- problemen analyseren en oordelen vormen
- resultaatgericht werken
- plannen en organiseren
- taken en processen opvolgen

FUNCTIEGEBONDEN COMPETENTIES
- kennis van en/of inzicht in projectmanagement en budgetopvolging
- grondige kennis van de Brusselse bibliotheken en samenwerkingsverbanden
- kennis van en/of inzicht in de noden van de Brusselse bibliotheken op het vlak van de doelgroepenwerking en het collectiemanagement
- inzicht in het ontwikkelen van netwerken

VEREIST DIPLOMA EN AANWERVINGSVOORWAARDEN
Enkel houders van een diploma hoger onderwijs van het korte en het lange type (bachelor/master) als hoogst behaalde diploma worden toegelaten.

ONS AANBOD
- halftijdse vervangingsovereenkomst voor de duur van de loopbaanonderbreking van een collega, aangevraagd tot aan het pensioen (vermoedelijk 2025)
- halftijds (19/38) uurrooster overeen te komen
- loonschaal B111 – bijkomende voordelen (gratis woon-werkverkeer met openbaar vervoer, maaltijdcheques, voordelige verlofregeling, …)

GEÏNTERESSEERD?
Neem dan contact op:
- telefonisch met mevrouw Inge Heymans op het nummer 02 563 03 00
- of via e-mail door uw curriculum Vitae en motivatiebrief te zenden naar jobs@vgc.be met als onderwerp “Deskundige SBB”
- of je curriculum Vitae en motivatiebrief op te sturen naar Vlaamse Gemeenschapscommissie, Directie Personeel en HRM, tav Inge Heymans, Emile Jacqmainlaan 135 te 1000 Brussel.

Reageren voor 28 september 2012 om 12.00 uur.

Vacaturebericht in PDF-formaat