aanwervingsexamens voor Cultuurcentrum Brussel, het netwerk van de 22 Brusselse gemeenschapscentra en de Directie Cultuur, Jeugd & Sport van de Vlaamse Gemeenschapscommissie

De Vlaamse Gemeenschapscommissie organiseert aanwervingsexamens voor (onder andere) de 22 gemeenschapscentra van Cultuurcentrum Brussel en de Directie Cultuur, Jeugd & Sport.

De VGC organiseert aanwervingsexamens voor verschillende soorten functies:

- niveau master (bijvoorbeeld centrumverantwoordelijke van een gemeenschapscentrum, zakelijk verantwoordelijke van een gemeenschapscentrum, beleidsmedewerker op een van de diensten van de Directie Cultuur, Jeugd & Sport ...)

- niveau bachelor (bijvoorbeeld sociaal-cultureel werker of communicatiemedewerker in een gemeenschapscentrum, zakelijk medewerker in een gemeenschapscentrum, stafmedewerker op een van de diensten  van de Directie Cultuur, Jeugd & Sport ...)

- niveau hoger secundair onderwijs (bijvoorbeeld onthaalmedewerker of backoffice medewerker in een gemeenschapscentrum, administratief medewerker op een van de diensten van de Directie Cultuur, Jeugd & Sport ...)

- zonder diploma (bijvoorbeeld medewerker klusjes en logistiek in een gemeenschapscentrum, poetsmedewerker in een gemeenschapscentrum, administratief en logistiek medewerker op een van de diensten van de Directie Cultuur, Jeugd & Sport ...)

Wat krijg je in ruil?

Een boeiende job in een gemeenschapscentrum of op een kleine, dynamische overheidsadministratie die zich elke dag inzetten voor samenleven in Brussel.

Een mooi loonpakket dat overeenstemt met je niveau, 35 vakantiedagen, maaltijdcheques, gratis woon-werkverkeer, een hospitalisatieverzekering en ruime vormingsmogelijkheden.

Interesse?

De VGC organiseert in juni aanwervingsexamens.

Heb je een diploma of studeer je bijna af? Dan kan je deelnemen aan het examen voor het niveau dat met jouw diploma overeenstemt of voor het examen van één niveau lager.

Heb je geen diploma voor het niveau waarop je wilt werken maar heb je wel 5 jaar relevante professionele ervaring? Dan kan je na een algemene capaciteitsproef meedoen aan het aanwervingsexamen op dat niveau.

Als je slaagt voor het aanwervingsexamen, kom je in een algemene wervingsreserve en kan je vanaf september solliciteren voor verschillende vacatures.

Voor de VGC zijn gelijke kansen belangrijk. Jouw talent is belangrijker dan je geslacht, gender, afkomst, leeftijd, geaardheid, handicap of chronische ziekte.

Schrijf je voor 27 mei 2016 in voor de aanwervingsexamens via www.jobpunt.be/vacatures. Hier vind je ook de brochure met meer informatie over de procedure.

Graag meer info over werken bij de VGC? Surf naar www.vgc.be/werken-bij-de-vgc.